成果の出やすい人、出にくい人②

セミナー・本などで多くの知識・手段を学部と思います


もしかしたらそのままの方法では
自分の医院では使えないケースがあります


なかなか成果・結果の出ない人は

「あ、うちの医院では使えないなぁ」

で考えるのをやめてしまいます




「どうやったら、うちの医院に落とし込めるのだろうか」

「うちのスタッフたちが出来るようになるには、
　どう言ったマニュアルを作ればいいんだろうか」

と様々な選択肢を増やしていくのです



「もうちょっとスタッフさん達が育ってきた
　3ヶ月後からやっていこう」

「これは今のうちの医院ではすぐにできそうだな
　早速、明日からスタッフリーダーに言って
　医院全体で取り入れていこう」


自分が医院に取り入れたいことと、
医院の現状を照らし合わせて

どうやったら最大の効果が出るようにできるのだろうか

いつから始めたら結果が出るのだろうか


時期・方法をバランスよく活かせるように考えていくことが
とても重要になってきます